Avocati-md.com 
Cum se soluționează un conflict individual de muncă?
- 14.12.2024
Nu sunt răspunsuri
Dacă am un litigiu cu angajatorul privind neplata salariului, trebuie să merg întâi la comisia de litigii interne, la sindicat sau direct în instanță?
Cum se reglementează telemunca?
Nu sunt răspunsuriDupă pandemie, mulți muncesc de acasă. E reglementată telemunca în Codul muncii moldovenesc și ce clauze se pun în contract?
Data răspunsului: 16.12.2024
Telemunca (munca la distanță) a fost integrată legal prin modificări aduse Codului muncii, care permit angajatului să își desfășoare activitatea de la domiciliu sau alt loc convenit, folosind tehnologia IT. Contractul trebuie să specifice orarul, modalitățile de raportare, asigurarea echipamentului și cine acoperă cheltuielile (internet, electricitate). Angajatorul trebuie să respecte securitatea muncii și protecția datelor, iar salariatul are aceleași drepturi la salariu, concedii, formare. Inspecția Muncii poate verifica aspectele de protecție la locul de telemuncă, cu acordul salariatului. Regimul telemuncă nu trebuie să afecteze senioritatea ori accesul la beneficii. Acordul părților e esențial, iar orice abuz se soluționează conform Codului muncii.
Selectați orașul de mai jos pentru a ajunge la avocații pe această temă.:
- Bălţi
- Cahul
- Orhei
- Ialoveni
- Anenii Noi
- Ungheni
- Soroca
- Străşeni
- Călăraşi
- Comrat
- Edineţ
- Căuşeni
- Drochia
- Criuleni
- Sîngerei
- Briceni
- Hînceşti
- Ceadîr – Lunga
- Floreşti
- Cimişlia
- Făleşti
- Nisporeni
- Rezina
- Ştefan Vodă
- Cantemir
- Rîşcani
- Teleneşti
- Basarabeasca
- Donduşeni
- Glodeni
- Leova
- Taraclia
- Vulcăneşti
- Şoldăneşti
- Ocniţa
- Durleşti
- Cricova
- Dubăsari
- Râșcani
Похожие вопросы
Ce protecție au salariații sindicaliști contra concedierii?
- 20.11.2024
Nu sunt răspunsuri
Persoanele care ocupă funcții în sindicat pot fi concediate fără acordul sindicatului? Există vreo garanție specială?
Cum se calculează plata pentru munca suplimentară?
- 31.12.2024
Nu sunt răspunsuri
Dacă un salariat muncește peste 8 ore pe zi, cum se remunerează orele suplimentare și ce limită legală există la aceste ore?
Care e statutul unui stagiar sau practicant?
- 28.12.2024
Nu sunt răspunsuri
Mulți studenți fac stagiu într-o companie. E considerat raport de muncă sau simplu internship? Au drept la salariu?
Ce trebuie să conțină regulamentul intern al unei întreprinderi?
- 21.01.2025
Nu sunt răspunsuri
Angajatorul are dreptul să adopte un regulament intern ce stabilește programul de lucru, disciplina, proceduri disciplinare, dar care sunt limitele legale și cum se aprobă acesta, astfel încât să fie opozabil salariaților?
Cum se inițiază concediul maternal și ce durată are?
- 28.11.2024
Nu sunt răspunsuri
O salariată însărcinată dorește să știe ce formalități trebuie să îndeplinească pentru concediul maternal și câte săptămâni i se acordă conform legii. Cine plătește indemnizația?
Ce se întâmplă dacă angajatorul întârzie plata salariului?
- 29.01.2025
Nu sunt răspunsuri
Am 2 luni salariul neachitat, pot să nu mai vin la lucru până îmi plătește? Există penalități pentru angajator?
Ce reguli se aplică la concedierea pentru inaptitudine profesională?
- 23.01.2025
Nu sunt răspunsuri
Angajatorul consideră că salariatul nu-și face treaba cum trebuie. E suficient un anunț scurt și un ordin de concediere? Ce spune legea despre evaluarea performanțelor?
5 
